中国黑龙江--大兴安岭
关于印发《行署统计局“走进新时代 机关党建提升年”活动方案》的通知
信息来源: 政务公开 2018-02-01 

大统组〔20184

局内各科、队、中心:

现将《行署统计局“走进新时代,机关党建提升年”活动方案》印发给你们,请遵照执行。

 

 

大兴发岭地区行署统计局党组

2018119

                                                      

  大兴安岭地区统计局办公室        2018119日印发 

 

行署统计局“走进新时代机关党建提升年”活动方案

按照地直机关工委开展“走进新时代,机关党建提升年”活动要求,结合我局实际,特制定方案如下:

一、指导思想

认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习贯彻地委书记苏春雨在全区党建工作会议上的讲话精神,牢固树立“四个意识”,通过深入开展“走进新时代,机关党建提升年”活动,进一步加强党的组织建设,进一步严肃党内政治生活,推动基层党组织和党员在思想认识、方法措施、落实机制上紧跟全面加强党的建设战略部署,层层传导压力,推动机关党建全面进步,使机关每个党支部都成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。

二、目标任务

1、着力解决党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力问题;

2、着力解决“四个意识”观念淡薄、纪律涣散、行动迟缓问题;

3、着力解决“四风”问题反弹倾向,机关工作作风建设亟待加强的问题;

4、着力解决基层党组织党内政治生活不经常、不认真、不严肃问题;

5、着力解决党建在组织设置、班子建设、制度建设、教育管理、基础保障等方面存在的问题;

6、着力解决“三会一课”等基本组织生活制度不落实、不规范、不到位,党员领导干部参加双重组织生活不主动、不自觉的问题。

三、方法步骤

(一)深入查摆阶段(2018115日--2018130日)

通过开展“三对照三检查”活动,全面查摆党建工作中存在的突出问题。即:对照《中国共产党党章》、对照习近平总书记系列重要讲话精神、对照省委巡视组发现和反馈的问题,从讲政治的高度,检查党的领导是否弱化问题;检查党的建设是否缺失问题;检查全面从严治党是否不力问题。重点检查党组织领导核心作用发挥是否有力,学习习近平总书记系列重要讲话精神是否自觉,贯彻中央、省委和地委决策部署是否到位,是否存在重业务轻党建问题,党的政治生活和组织生活是否有不经常、不认真、不严肃现象,是否存在党支部组织生活落实不力、“三会一课”制度执行不到位问题,党员领导干部双重组织生活制度是否落实到位,党组织领导班子是否健全,是否存在管党治党不力、选人用人不当、管理体制不顺、监督机制不畅,是否存在违反中央八项规定、省委省政府“九项规定”和地委“十项规定”的突出问题。切实做到查找问题无死角、全覆盖。

(二)整改落实阶段(201821日--1215日)

在深入查摆的基础上,认真剖析存在的问题及其原因,研究解决措施,列出问题清单,制定整改台账,问题清单及整改台账要明确存在的重点问题、整改措施、完成时限和责任人等内容,整改台账实行销号管理,整改一个,销号一个,及时动态更新。重点是:

1、落实支部党员大会制度。支部党员大会要求每季度召开不少于一次,主要研究支部有关工作。支部没有需要研究事项时,可以传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,制定党支部贯彻落实的计划、措施等。要求做好会议记录备查。

2、落实支部委员会制度。支部委员会要求每月召开不少于一次,主要是研究支部日常工作。例如研究本月支部学习计划等。要求做好会议记录备查。

3、落实党小组会制度。党小组会一般每月召开一至两次,如支部有特殊任务,次数可增加,也可推迟召开。

4、落实党课制度。党课每个季度不少于一次,主要领导一年最少主讲一次党课,其他处级党员干部也要讲党课。每次党课要认真做好记录,归档备查。

5、落实组织生活会制度。组织生活会应确定主题,一般每年第四个季度召开,也可按上级要求召开。党员领导干部要以普通党员身份参加所在党支部组织生活会。要求做好会议记录备查。

6、落实中心组学习制度。中心组学习每年不少于四次。做好笔记备查。要求做好会议记录备查。

7、落实党员领导干部“双重组织生活”制度。要求处级党员领导干部一年至少参加12次支部会议、学习、活动等。要求做好会议记录备查。

8、落实班子建设问题。要求支部班子健全,支部书记由主要领导担任,按时换届,配强党务干部,对不合格党务干部及时调整,有条件单位配备专职党务干部。

9、落实发展党员问题。支部要积极吸收先进分子入党,严把“入口”,把好培养考察关和政治审查关,按程序履行发展党员手续。

10、落实流动党员管理问题。及时为流动党员发放流动党员证,明确流动党员去向、组织管理、党费缴纳等,认真做好记录备查。

11、落实党费收缴问题。基层党组织每年5月和11月按党员工资核算党费缴纳基数和额度,经工委审核后上缴。

12、落实信息报送问题。确定党建工作信息员,按地直机关工委要求及时报送工作信息,对党组织特色党建活动及时向工委报送。

13、落实“双联系”群众问题。深入开展“百局联百村”和领导干部深入基层联系群众工作,为村镇、社区解决问题,每季度报送活动进展情况。

14、落实关怀帮扶机制问题。按照有关要求,每年至少两次走访慰问困难职工,帮助他们解决实际问题。做好记录备查。

15、落实健全党建工作各项制度问题。根据各单位实际,建立健全党建工作各项制度,汇编成册备查。

16、落实地直机关工委部署其他工作情况。

(三)总结提高阶段(20181215-1230日)

认真总结本局“走进新时代,机关党建提升年”活动开展情况,存在的差距、取得的成绩,暴露出的问题,认真分析经验,查遗补缺,建立起长效机制,及时上报总结。

四、领导机构

成立本局“走进新时代,机关党建提升年”活动领导小组:

  长:李毅 

  员:刘世方、王旭东、孟繁华、钱业君、王杨

领导小组下设办公室,办公室设在党支部,负责组织本单位具体活动的开展。

  任:王旭东

  员:于冰、董金凤、宋晓丽、侯立丽、高鹏。

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